Notiziario di Giurisprudenza del Lavoro n. 4/2009


Editore
Bancaria Editrice
Anno
2009
Pagine
140
Disponibilità
Disponibile
Prezzo Copertina € 20,00
IVA assolta dall'editore

Indice

CATEGORIE E QUALIFICHE DEI LAVORATORI
Categoria di appartenenza - Attività prevalente e assorbente - Criteri - Richiesta di attività corrispondente a mansioni inferiori - Legittimità - Criteri - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 3 giugno 2009, n. 12811)

CONTRATTO DI LAVORO A TEMPO DETERMINATO
Art. 2, comma 1-bis, d.lgs. 6 settembre 2001, n. 368 - Questione di legittimità costituzionale - Artt. 3, primo comma, 101, 102 e 104 Cost. - Infondatezza (Corte App. Torino, ord. 2 ottobre 2008)

Art. 4-bis d.lgs. 6 settembre 2001, n. 368 - Illegittimità costituzionale - Sussiste (Corte Cost., 14 luglio 2009, n. 214)

Art. 4-bis d.lgs. 6 settembre 2001, n. 368 - Questione di legittimità costituzionale per contrasto con gli artt. 3 e 117, primo comma, Cost. - Non manifesta infondatezza (Trib.Trieste, ord. 15 ottobre 2008)

Art. 4-bis d.lgs. 6 settembre 2001, n. 368 - Questione di legittimità costituzionale per contrasto con gli artt. 3 e 24, primo comma, Cost. - Non manifesta infondatezza (Corte App.Torino, ord. 2 ottobre 2008)

Artt. 1, primo comma, e 11 d.lgs. 6 settembre 2001, n. 368 - Questione di legittimità costituzionale - Artt. 76, 77 e 117, primo comma, Cost. - Infondatezza (Corte Cost., 14 luglio 2009, n. 214)

Nullità del termine apposto al contratto - Accertamento della perdurante sussistenza del rapporto - Termine decadenziale per la proposizione dell'azione - Esclusione - Impossibilità della prestazione per ingiustificato rifiuto del datore di lavoro - Effetti - Tutela risarcitoria ex art. 1223 c.c. - Criteri - Costituzione in mora del datore di lavoro ex art. 1217 c.c. - Criteri (Cass. civ., sez. lav., 27 maggio 2009, n. 12333)

CONTROVERSIE DI LAVORO
Appello - Domanda nuova - Divieto ex art. 437 c.p.c. - Criteri - Fattispecie in tema di licenziamento (Cass. civ., sez. lav., 28 maggio 2009, n. 12522)

CREDITI DI LAVORO
Rivalutazione monetaria e interessi legali - Cumulo - Divieto - Limiti - Fattispecie relativa ad un rapporto di lavoro con ente pubblico non economico (Cass. civ., sez. lav., 23 aprile 2009, n. 9688)

DILIGENZA DEL LAVORATORE
Rivelazione del contenuto di documenti segreti ex art. 621 c.p. - Nocumento - Condizione obiettiva di punibilità - Criteri (Cass. pen., sez.V, 27 aprile 2009, n. 17744)

DIRITTO COMUNITARIO
Diritto alle ferie - Art. 7 direttiva 2003/88/CE, concernente taluni aspetti dell'orario di lavoro - Malattia del lavoratore coincidente con un periodo di ferie collettive fissato dall'azienda - Diritto del lavoratore a godere delle ferie in un periodo diverso - Sussiste (Corte Giust. CE, sez. I, 10 settembre 2009, C-277/08)

Trasferimento d'azienda - Art. 4 direttiva 12 marzo 2001, 2001/23/CE - Trasferimento di un'impresa di cui sia stato dichiarato lo stato di crisi - Responsabilità dello Stato italiano - Criteri - Effetti (Corte Giust. CE, sez. II, 11 giugno 2009, C-561/07)

FERIE
Dirigente - Potere di attribuirsi il periodo di ferie senza ingerenze da parte del datore di lavoro - Mancata fruizione - Diritto all'indennità sostitutiva - Non sussiste - Criteri - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 16 giugno 2009, n. 13953)

LAVORO SUBORDINATO
Contratto individuale - Perfezionamento - Forma scritta - Necessità - Esclusione - Criteri (Trib. Savona, 23 febbraio 2009)

Lavoro autonomo - Distinzione - Criteri (Cass. civ., sez. lav., 17 aprile 2009, n. 9234)

Obblighi del lavoratore - Ammanco di cassa - Obbligo di custodia dei valori - Criteri - Violazione - Effetti - Risarcimento del danno - Tolleranza del datore di lavoro - Effetti - Fattispecie relativa al settore del credito (Cass. civ., sez. lav., 25 maggio 2009, n. 12003)

LICENZIAMENTO
Licenziamento disciplinare - Art. 7 l. 20 maggio 1970, n. 300 - Comportamenti contrari al minimo etico o ai doveri fondamentali del rapporto di lavoro - Codice disciplinare - Affissione - Necessità - Esclusione (Cass. civ., sez. lav., 28 maggio 2009, n. 12516)

Licenziamento individuale - Impugnazione stragiudiziale a mezzo di telegramma - Validità - Criteri - Contestazione circa la sottoscrizione dell'atto da parte del lavoratore - Verifica giudiziale - Criteri (Cass. civ., sez. lav., 6 ottobre 2008, n. 24660) 551, n. 9 Licenziamento individuale - Opzione del lavoratore per l'indennità in sostituzione della reintegrazione - Criteri - Effetti (Cass. civ., sez. lav., 10 novembre 2008, n. 26920)

Licenziamento individuale - Sopravvenuta inidoneità fisica del lavoratore - Licenziamento per giustificato motivo oggettivo - Criteri - Effetti (Cass. civ., sez. lav., 28 ottobre 2008, n. 25883)

Licenziamento individuale o collettivo - Impugnazione - Decadenza - Accertamento giudiziale dell'illegittimità del recesso e tutela risarcitoria di diritto comune - Inammissibilità - Criteri (Cass. civ., sez. lav., 11 giugno 2009, n. 13580)

ORARIO DI LAVORO
Lavoro straordinario - Diritto al relativo compenso - Prova di aver lavorato oltre l'orario normale di lavoro - Onere probatorio gravante sul lavoratore (Cass. civ., sez. lav., 16 febbraio 2009, n. 3714)

PARITÀ DI TRATTAMENTO
Parità uomo-donna - Età pensionabile - Comunicazione dell'intenzione di proseguire il rapporto di lavoro oltre il sessantesimo anno di età - Art. 30 d.lgs. 11 aprile 2006, n. 198 - Illegittimità costituzionale per violazione degli artt. 3 e 37 Cost. - Sussiste (Corte Cost., 29 ottobre 2009, n. 275)

POTERI DEL DATORE DI LAVORO
Intimidazione del lavoratore da parte del superiore gerarchico - Delitto di minaccia - Art. 612 c.p. - Configurabilità - Criteri (Cass. pen., sez. V, 6 maggio 2009, n. 19021)

SCIOPERO
Adibizione di lavoratori non scioperanti a mansioni inferiori - Criteri - Condotta antisindacale - Configurabilità (Cass. civ., sez. lav., 3 giugno 2009, n. 12811)

SICUREZZA SOCIALE
Estinzione delle contravvenzioni in materia di sicurezza e igiene del lavoro - Criteri - Obblighi del datore di lavoro - Effetti (Cass. pen., sez. III, 20 marzo 2009, n. 12483)

Infortuni sul lavoro e malattie professionali - Equo indennizzo - Onere probatorio del richiedente - Contenuto - Nesso di causalità - Accertamento - Presunzioni astratte e ipotetiche - Rilevanza - Esclusione - Effetti (Cass. civ., sez. lav., 18 giugno 2009, n. 14192)

Infortuni sul lavoro e malattie professionali - Infortunio del lavoratore - Responsabilità penale del datore di lavoro - Nesso di causalità - Necessità - Criteri (Trib.Trapani, sez. pen., 13 marzo 2009)

Infortuni sul lavoro e malattie professionali - Infortunio in itinere - Danno differenziale - Risarcimento da parte del responsabile del sinistro - Criteri - Effetti (Trib. Piacenza, 4 giugno 2009)

TRASFERIMENTO D'AZIENDA
Art. 2112 c.c. - Nozione - Consenso del lavoratore - Necessità - Esclusione (Cass. civ., sez. lav., 23 aprile 2009, n. 9691)

Art. 2112 c.c. - Ramo d'azienda - Nozione - Fattispecie disciplinata dall'art. 2112 c.c. nel testo antecedente alle modifiche introdotte con il d.lgs. 2 febbraio 2001, n. 18 e il d.lgs. 10 settembre 2003, n. 276 (Cass. civ., sez. lav., 23 aprile 2009, n. 9691)

Art. 2112 c.c. - Ramo d'azienda - Nozione - Fattispecie disciplinata dall'art. 2112 c.c., nel testo antecedente alle modifiche introdotte con il d.lgs. 2 febbraio 2001, n. 18 e il d.lgs. 10 settembre 2003, n. 276 (Cass. civ., sez. lav., 8 giugno 2009, n. 13171)

Art. 2112 c.c. - Rapporto di lavoro con la società cedente e non con la società cessionaria - Azione in giudizio del lavoratore - Litisconsorzio necessario tra cedente e cessionario - Esclusione - Criteri (Cass. civ., sez. lav., 8 giugno 2009, n. 13171)

TRASFERIMENTO DEL LAVORATORE
Art. 2103 c.c. - Comprovate ragioni tecniche, organizzative e produttive - Controllo giudiziale - Limiti - Necessità del datore di lavoro di provare l'inevitabilità della scelta - Esclusione - Criteri (Cass. civ., sez. lav., 28 maggio 2009, n. 12516)

Art. 2103 c.c. - Ragioni tecniche, organizzative e produttive - Comunicazione dei motivi contestualmente al provvedimento - Necessità - Esclusione (Cass. civ., sez. lav., 28 maggio 2009, n. 12516)

Provvedimento non giustificato - Effetti - Nullità - Inottemperanza del lavoratore - Eccezione di inadempimento - Legittimità - Criteri (Cass. civ., sez. lav., 10 novembre 2008, n. 26920)

TUTELA DELL'INTEGRITÀ FISICA E DELLA PERSONALITÀ MORALE DEL LAVORATORE
Art. 2087 c.c. - Responsabilità del datore di lavoro - Obbligo di vigilanza sull'osservanza, da parte dei lavoratori, delle norme antinfortunistiche - Necessità - Criteri (Cass. pen., sez. IV, 12 febbraio 2009, n. 6195)

Art. 2087 c.c. - Esternalizzazione del processo produttivo - Individuazione dell'ambiente di lavoro - Necessità - Obbligo per il datore di lavoro di informarsi sui rischi presenti nell'ambiente di lavoro esterno -  Configurabilità - Criteri (Cass. civ., sez. lav.,7 gennaio 2009, n. 45)